신입사원들에게 주어진 과제
3일이면 비행기 한 대를 뚝딱 만들어낸다는 보잉(Boing).
이 회사에서는 신출내기 신입사원이 들어오면 이들을 별도 공간에 모아 놓고
연구 개발 과제 하나를 던져 주며 이렇게 말한다.
"별로 어려운 과제는 아니니, 한 번 해결해 보도록 하세요."
과제를 받은 신입사원들은 처음에는 당황하지만,
별로 어려운 과제가 아니라는 말을 위안 삼아 과제 해결에 몰입한다.
그리고 1주일 정도의 시간이 흐르면 많은 신입사원이 부여된 과제의 솔루션을 찾는 데 성공한다.
사실 신입사원들에게 주어진 과제는 그동안 보잉에서 해결하지 못한 난제이다.
그렇다면 경험이나 지식이 부족한 신입사원들이 어떻게 그러한 문제를 간단하게 해결한 것일까?
핵심은 바로 이것.
그들은 자신들에게 주어진 과제가 지금껏 아무도 해결하지 못한 난해한 과제라는 사실을 몰랐다는 것이다.
